當一個員工都有之前，他或她的保險生效之日起就存在的身體或精神狀況，這被認為是一個預先存在的條件。 大多數計劃排除或降低傷殘津貼的疾病或傷害其員工根據該計劃變得覆蓋之前接受治療或諮詢指定的時間段之內。 該限制一般到期後覆蓋一直效力於指定的時間段。