Giám sát là để hướng dẫn các trợ lý trong việc kiểm toán và xác định liệu các mục tiêu đã được hoàn thành hay chưa. Các yếu tố giám sát bao gồm hướng dẫn trợ lý, am hiểu các vấn đề, đánh giá công việc thực hiện, và xử lý những khác biệt trong quan điểm giữa các nhân viên công ty. Mức độ giám sát phù hợp phụ thuộc vào sự phức tạp của vấn đề và trình độ người thực hiện công việc.