Một chức năng của TFMS cung cấp lưu lượng truy cập quản lý nhân sự với một công cụ dự đoán vấn đề năng lực tiềm năng trong lĩnh vực hoạt động cá nhân. The MA là một dấu hiệu cho thấy rằng lưu lượng truy cập quản lý nhân sự cần phải phân tích một lĩnh vực cụ thể cho các hoạt động thực tế và để xác định action(s) yêu cầu, nếu có, cần thiết để kiểm soát nhu cầu.