กฎหมายของรัฐบาลกลางที่ต้องมีนายจ้างส่วนใหญ่จะนำเสนอให้ครอบคลุมพนักงาน และครอบคลุมผู้อยู่ในอุปการะที่มิฉะนั้นจะเสียสุขภาพครอบคลุมเหตุผลที่ระบุในกฎหมาย โอกาสในการซื้อคลุมประโยชน์สุขภาพเดียวที่นายจ้างให้แก่พนักงานที่เหลือ นี้ต่อเนื่องของความครอบคลุมสามารถสุดท้ายสำหรับระยะสูงสุดของเวลา (ปกติ 18 เดือนสำหรับพนักงานและผู้อยู่ในอุปการะที่มิฉะนั้นจะสูญเสียจากการสูญเสียลดชั่วโมงทำงานหรือทำงาน หรือ 36 เดือนสำหรับผู้อยู่ในอุปการะที่จะเสียความครอบคลุมสำหรับเหตุผลอื่นขาดทุนจ้างพนักงาน) เท่านั้น