Detta kan hjälpa arbetstagare förbättra sina färdigheter och attityd på jobbet. Arbetstagare kan få formella rådgivning. Eller de övervakas medan du gör arbetsuppgifter i ett rehabiliteringscenter. Används ofta med arbetstagare som inte har arbetat under lång tid. Det är också används med människor som har lärande eller psykiatriska problem.